1. 负责区域内氢能应用场景项目开发； 2. 负责区域内应用场景项目商务方案策划； 3. 负责组织、协调内、外部资源，负责项目尽调，形成项目方案； 4. 负责内、外部项目方案的评估； 5. 负责项目可行性研究报告组织撰写； 6. 负责区域内应用场景项目信息的市场调研与分析，包括但不限于政策法规、行业发展趋势、市场动态等； 7. 负责各地政府涉氢政策信息的收集与政府关系维护。

1. 本科及以上学历，电气、自动化、机械等相关专业； 2. 有2年及以上项目营销经验，熟悉氢能上、中、下游产业链者优先； 3. 抗压能力强，能适应出差、承受一定业绩压力； 4. 政府、客户公关能力强，客户资源者优先； 5. 有较强的商务沟通能力和学习能力，英语可作为工作语言。 工作地点：石家庄、大湾区、上海市、北京市。 PS：此岗位为中集安瑞科氢能业务中心招聘。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

1. 负责区域内氢能应用场景项目开发； 2. 负责区域内应用场景项目商务方案策划； 3. 负责组织、协调内、外部资源，负责项目尽调，形成项目方案； 4. 负责内、外部项目方案的评估； 5. 负责项目可行性研究报告组织撰写； 6. 负责区域内应用场景项目信息的市场调研与分析，包括但不限于政策法规、行业发展趋势、市场动态等； 7. 负责各地政府涉氢政策信息的收集与政府关系维护。

1.本科及以上学历，电气、自动化、机械等相关专业；2.有2年及以上项目营销经验，熟悉氢能上、中、下游产业链者优先； 3. 抗压能力强，能适应出差、承受一定业绩压力； 4.政府、客户公关能力强，客户资源者优先； 5.有较强的商务沟通能力和学习能力，英语可作为工作语言。 工作地点：石家庄、大湾区、上海市、北京市。 PS：此岗位为中集安瑞科氢能业务中心招聘。

1. 基于相关业务和组织发展需要，完成相应的组织诊断、变革、融合等项目；含研究工具与方法论、撰写项目计划或方案、实施调研、形成诊断报告或解决方案、跟进项目实施； 2. 按需牵头组织或支持相关单位开展人才盘点项目；评估内外部资源情况、设计和导入工具与方法、设计并撰写方案、组织项目实施、形成总结分析报告； 3. 开发与优化人才评价与发展体系；设计与完善核心关键岗位的人才评价工作流程，以及工具、标准、组织开展高层管理人员的持续赋能项目、跟进核心关键岗位干部的选聘、上岗发展及续聘评价等工作、参与公司层面人才梯队建设项目的方案设计、外部资源评估与项目实施； 4. 搭建并完善任职资格体系；建立和更新各序列的标准、制度、导入和设计工具方法、按需组织评审、发布评审结果、跟踪和评估应用情况； 5. 对接海外企业的HRBP工作；响应业务需求，协调处理海外企业有关核心干部管理、薪酬绩效管理、关键岗位人员招聘、海外企业人事报表等人力资源对接工作、按需建立和优化海外企业人力资源管理相关制度和流程；

1. 本科及以上，人力资源相关专业； 2. 制造业等传统行业5年及以上工作经验，有过人力资源咨询乙方或外企工作经验者优先； 3. 英语可作为工作语言，有海外留学经验优先； 4. 具备集团总部工作优先。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：财务部

1. 负责区域内氢能应用场景项目开发； 2. 负责区域内应用场景项目商务方案策划； 3. 负责组织、协调内、外部资源，负责项目尽调，形成项目方案； 4. 负责内、外部项目方案的评估； 5. 负责项目可行性研究报告组织撰写； 6. 负责区域内应用场景项目信息的市场调研与分析，包括但不限于政策法规、行业发展趋势、市场动态等； 7. 负责各地政府涉氢政策信息的收集与政府关系维护。

1. 本科及以上学历，电气、自动化、机械等相关专业； 2. 有2年及以上项目营销经验，熟悉氢能上、中、下游产业链者优先； 3. 抗压能力强，能适应出差、承受一定业绩压力； 4. 政府、客户公关能力强，客户资源者优先； 5. 有较强的商务沟通能力和学习能力，英语可作为工作语言。 工作地点：石家庄、大湾区、上海市、北京市。 PS：此岗位为中集安瑞科氢能业务中心招聘。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

1. 负责组织重大采购物资的商务谈判； 2. 负责计划并组织召开大宗原材料采购洽谈， 组织与合格供方的谈判，确定最优采购价格、付款条件等； 3. 负责供应商管理，组织进行合格供应商的综合评审； 4. 根据公司规定组织相关部门对供应商进行“合格供应商”的资格评定，负责建立供应商档案资料，并保存相关的评定记录； 5. 负责监控供方产品质量波动情况，及时将异常情况反馈给供方，为保证采购物质的质量提供帮助，负责开发新供应商、拓展采购渠道，降低采购成本； 6. 负责组织提升企业采购管理团队能力，负责组织企业采购团队管理会议等工作； 7. 负责落实对企业采购团队的考核管理等工作； 8. 负责推动采购管理变革，控股范围内建章立制，定期输出管理报告，推动控股采购管理信息化数字化工作； 9. 其他领导交办事宜

1. 大学本科以上学历，机械电子、管理学等相关专业； 2. 5年以上工作经验， 3. 3年以上采购相关工作经验； 4. 有集团性战略采购经验优先； 5. 英语能够作为工作语言的优先

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

1. 公司规章制度管理； 2. 公司投资并购相关法律事务； 3. 公司各类合同审核和体系管理； 4. 诉讼管理； 5. 法律研究和培训。

1. 法律专业本科毕业，3年以上相关工作经验； 2. 英语6级以上； 3. 通过司法考试； 4. 具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力； 5. 思维敏捷缜密，思路清晰，语言和文字表达能力强。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：法务与审计部

精益： 1. 参与企业战略规划/精益方针高层设计； 2. 从总部层面，组织建设精益管理体系，通过模块开发、改善课题等方式推动精益理念，塑造成员企业精益管理文化氛围； 3. 支持结对的业务部门（计划、采购、制造、工艺、质量、仓储、物流）制订年度精益改善目标、改善专项任务； 4. 通过经营数据、现场诊断，主动挖掘业务改善机会点，联合业务部门成立专项提升能力、优化流程及信息化系统； 5. 能作为某个领域的专家为结对的业务部门或供应商提供指导或帮扶；作为专家参与项目结项评审；指导精益工程师对于优秀进行总结、推广宣传。 HSE： 1. 从总部层面，组织完善HSE管理体系；建立成员企业的HSE管理体系、标准和指南。 2. 为海外子公司重大项目HSE管理提供支持，提升HSE管理水平。 3. 对集团范围内所有项目的重大事故的调查、关闭和跟踪整改，监管三个海外子公司的健康、安全、环境工作，特别是环境风险管理。 4. 定期跟踪各分公司环保合规情况，统计海外子公司重要环保信息，提出意见建议。 5. 负责年度ESG报告撰写。 质量： 1. 从总部层面，组织完善质量管理体系； 2. 组织企业完善质量管理体系，完成质量手册，程序文件，三级文件的制定并指导运行，负责对各部门体系运行的有效性进行监控和检查； 3. 通过课题、质量体系检查等方式，点检企业质量管理体系文件的执行情况，不断复盘和总结优化； 4. 协助企业检查产工艺准备执行情况，严格控制产品质量，制定生产工艺操作规程，定期对生产过程进行分析，制定预防和纠正措施，对产品质量问题进行分析处理； 5. 能够应对临时出现的质量问题并和合理解决。

1. 熟练应用精益相关工具，具有多领域项目经历 2. 了解全供应链全流程业务（计划、采购、制造、质量、仓储、物流）及相关信息化系统者尤佳 3. 5年以上工作经验（从业机械制造供应链尤佳） 4. 即能踏实下沉业务，又能总结与升华，营造精益气氛 5. 具有较强的沟通能力、喜欢精益推进工作、乐观、有激情

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：企业管理部

1. 财务分析，板块月度财务分析报告，及时提交，每月对板块经营情况进行总结、分析、汇报、发现经营过程中的问题、提出改进建议、推动问题解决 2. 对管理决策进行支持，满足投资者关系需要的呈现； 3. 项目管理，组织和实施财务管理项目优化项目； 4. 设计、组织和实施财务共享； 5. 其他领导安排的事宜

1. 财务相关专业本科及以上学历，5年以上相关工作经验； 2. 中级以上职称，CPA、CFA优先，英语6级以上，能够作为工作语言优秀； 3. 熟悉掌握中国及国际会计准则， 4. 具有较强的数据处理分析能力、良好的风险意识、具备较高的财务分析、项目管理、内部控制、团队管理能力和沟通能力、逻辑思维能力 5. 具有较强的自我学习和发展能力

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：财务部

1. 负责拟投项目的财务尽职调查，搭建财务模型，进行企业价值评估、业绩测算等工作。 2. 撰写财务尽调报告，对项目投资风险做出合理的分析和判断。 3. 参与并购项目谈判、交易架构及条款设计。 4. 参与被投企业的投后财务管理工作，搭建财务管理体系，对重大投资项目进行投资效益跟踪 5. 参与企业预算编报工作

1. 大学本科及以上学历，会计、财管、审计、金融等相关专业； 2. 具备5年以上大型企业工作经验，且必须有3年以上财务尽调工作经验 ； 3. 熟悉会计、税法、审计及财务管理等相关政策及证监会等监管机构相关要求； 4. 具备CPA或CFA等专业资格者优先； 5. 具备独立完成财务建模的能力，具有良好的沟通能力，团队合作能力，解决问题能力，能适应经常出差； 6. 英语可作为工作语言，有海外经验者尤佳。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：财务部

1. 负责公司业务运营系统相关项目的实施，包括方案设计、计划编制、项目进度控制、团队管理、供应商甄选、企业实施推广 2. 充分理解集团公司战略，收集并发掘公司业务需求，负责提供解决方案，帮助业务梳理和优化业务流程。制定相关实施计划。

3. 在控股IT架构基础下，保证与业务部门的良好协作关系，定期与业务部门，软件开发商、服务商沟通。负责项目选型和供应商甄选、组织项目招标工作。 4. 保持对新的信息技术、管理理念的持续跟踪，并利用其工具、理念，引导业务部门提升业务效率、管理水平。

1. 信息管理、财务或企业管理相关专业，全日制本科学士或以上学历； 2. 8年以上制造业（装备制造业经验优先）企业IT工作经验或相关项目实施经验，精通ERP供应链相关模块，并熟悉模块集成， 3. 至少5年以上SAP系统实施经验，独立负责过SAP项目实施管理工作，具有至少两个系统模块独立实施运维的能力；3年以上团队管理经验 4. 有丰富的集团化装备制造行业信息化项目实施工作经验。有在国内外知名信息管理咨询与实施企业工作经验者优先。 5. 具备丰富的端到端的系统集成和方案设计能力，业务需求分析、项目管理、系统设计分析、系统开发、沟通协调技巧、人员培训辅导技能 6. 精通普通话和英语，能够和国际客户直接沟通； 7. 良好的沟通表达能力，能够利用业务语言与管理者沟通和呈请业务和IT问题，能够利用报告和PPT形式清晰表达观点和方案 8. 较强的目标驱动，敢于处理冲突。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：信息管理部

1. 公司规章制度管理； 2. 公司投资并购相关法律事务； 3. 公司各类合同审核和体系管理； 4. 诉讼管理； 5. 法律研究和培训。

1. 法律专业本科毕业，3年以上相关工作经验； 2. 英语6级以上； 3. 通过司法考试取得A级证； 4. 具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力； 5. 有知识产权经验或海事海商法律经验优先。

• 其他信息

• 语言要求：不限

• 专业要求：不限

• 所属部门：法务与审计部